Německo stojí na prahu největší transformace armádních záloh za poslední dobu. V reakci na nepříznivý demografický vývoj a akutní nedostatek mladých záložníků přichází šéf tamního svazu armádních záloh s návrhem, který zásadně mění pohled na národní obranu. Zatímco počet odpíračů vojenské služby v zemi raketově roste, stát se upíná k dříve nemyslitelnému řešení – k aktivaci dobrovolně rozhodnutých seniorů.

Není to v posledním měsíci první branná inciativa v Německu, která vzbudila poměrně velký ohlas. Tamní mládež třeskutě řešila povinné povolení k výjezdu za hranice na dobu delší 3 měsíců.

Německo sází na novou radikální strategii. Jaká je ale tváří v tvář změnám u sousedů česká realita a hrozí podobný scénář i u nás?  Odpověď na to, kolik si voják v českých zálohách vydělá a do kolika let může sloužit, přinášíme v závěrečném bloku.

Zkušenost jako zbraň proti demografickému kolapsu

armáda Německo záložníci
Kromě samotného věku chce Bastian Ernst radikálně změnit také způsob, jakým se záložníci účastní pravidelných vojenských cvičení. Ilustrační snímek. Foto: Flickr

Nový předseda německého Svazu záložníků Bastian Ernst oficiálně navrhl navýšení věkové hranice pro vstup do aktivních záloh ze současných 65 na 70 let. Podle informací německých médií tento krok nezbytně posílí obranyschopnost Německa. Ernst argumentuje tím, že lidé v dnešní době zůstávají fyzicky i mentálně fit mnohem déle. Disponují cennými životními i profesními zkušenostmi, které by stát neměl nečinně vyhazovat oknem. Jako klíčový argument pro tuto změnu uvádí Ernst celkové zvyšování věku pro odchod do důchodu v civilním sektoru.

„Lidé zůstávají déle fit. Neměli bychom plýtvat těmito zdroji lidí s životní a profesní zkušeností,“ uvedl Ernst. Zároveň dodal, že pokud armáda na jedné straně věkové pyramidy pociťuje kritický nedostatek mladých lidí, musí o to intenzivněji hledat a vylepšovat podmínky na straně druhé. Tato iniciativa přichází ve chvíli, kdy ministr obrany Boris Pistorius (SPD) představuje novou vojenskou strategii a schopnostní profil Bundeswehru. Tento dokument definuje, jakým způsobem bude Německo čelit budoucím hrozbám.

Konec veta pro zaměstnavatele: Záložník má mít absolutní přednost před šéfem

Kromě samotného věku chce Bastian Ernst radikálně změnit také způsob, jakým se záložníci účastní pravidelných vojenských cvičení. Současný německý právní rámec funguje na principu, kdy záložník může na cvičení nastoupit pouze v případě, že s tím souhlasí on sám i jeho zaměstnavatel. Právě toto právo veta na straně zaměstnavatele chce Ernst zcela zrušit. Podle jeho návrhu by firmy a podnikatelé neměli mít možnost zablokovat účast záložníka na výcviku, pokud se daný jedinec sám rozhodne na cvičení odejít.

„Zaměstnavatelé by neměli právo vznášet námitky, pokud mají být záložníci povoláni na cvičení. Samotné záložníky bychom však k ničemu nutit neměli,“ zdůraznil Ernst. Cílem je odstranit bariéry, které lidem v aktivním zapojení do obrany státu brání. Princip dobrovolnosti na straně vojáka přitom zůstane nedotčen. Záložníci Bundeswehru nejsou doposud povinni účastnit se vojenských cvičení, což je systém, který Ernst hodlá zachovat, ale chce jej právně vynutit vůči třetím stranám.

Mohlo by vás zajímat

Ambiciózní plány narážejí na vlnu odpíračů

Německé plány na expanzi ozbrojených sil jsou velkorysé. Do roku 2035 má Bundeswehr čítat minimálně 260 000 aktivních vojáků a 200 000 záložníků. Tato rezerva se má budovat především z mužů a žen, kteří absolvují novou vojenskou službu. Pro ni platí od začátku roku nové zákonné základy. Realita náboru je však plná protikladů. Jen za první dva měsíce roku 2026 podalo žádost o odepření vojenské služby z důvodu svědomí téměř 2 000 lidí. To představuje více než polovinu celkového počtu za celý rekordní rok 2025, kdy úřady zaznamenaly 3 879 takových žádostí.

Na druhou stranu však zájem o vstup do armády roste – počet uchazečů se od začátku roku zvýšil o přibližně 20 % ve srovnání se stejným obdobím loňského roku. Přesný počet záložníků v Německu je přitom momentálně nejasný. Svaz záložníků má sice přibližně 110 000 členů, ale odhaduje se, že Bundeswehrem prošlo 8 až 9 milionů lidí. Aktuálně je pevně naplánováno a pro okamžitou potřebu k dispozici zhruba 60 000 záložníků, kteří jsou takzvaně „beordert“.

aktivní zálohy armáda
Zájem veřejnosti o službu v aktivních zálohách sice sílí, ale země by dobrovolníků potřebovala výrazně více. Ilustrační snímek. Foto: Aktivní zálohy

Jaká pravidla platí v České republice?

Zatímco v Německu se debatuje o nasazení sedmdesátníků, česká pravidla zůstávají mnohem konzervativnější. Pokud uvažujete o vstupu do aktivní zálohy (AZ) v ČR, musíte splnit následující zákonné podmínky:

  • Věk: Příslušníkem AZ se může stát občan ČR, který dosáhne věku 18 let a nepřesáhne věk 60 let. To je o celých deset let méně, než navrhuje německý Svaz záložníků.
  • Žádost: Uchazeč musí písemně požádat Krajské vojenské velitelství (KVV) v místě trvalého pobytu o dobrovolné převzetí výkonu branné povinnosti a o zařazení do jednotky AZ.
  • Způsobilost: Nezbytnou podmínkou je zdravotní způsobilost žadatele a jeho trestní bezúhonnost.
  • Kapacita: Zařazení závisí na potřebách ozbrojených sil, tedy na existenci volného místa v jednotce AZ, pro kterou uchazeč splňuje odborné podmínky. Celý proces stvrzuje dohoda mezi žádatelem a KVV.

Jak probíhá výcvik a jaké jsou odměny české aktivní zálohy?

Uchazeč, který neabsolvoval základní vojenskou službu, musí nejprve projít kurzem základní přípravy v délce 6 týdnů. Tento výcvik probíhá na Velitelství výcviku ve Vyškově a představuje obdobu dřívějšího „přijímače“.

Vojáci v aktivní záloze mají následně povinnost každý rok absolvovat vojenská cvičení, jejichž maximální délka činí 84 dnů ročně, obvykle rozdělených do několika termínů. Odborná příprava se odehrává ve Vojenské akademii Vyškov a u určených útvarů, často v terénu vojenských újezdů jako Libavá, Hradiště, Boletice či Březina.

Odměna v aktivních zálohách 2026: Kompletní přehled platu a bonusů

  • Roční odměna: Částka 18 000 Kč náleží vojákovi, pokud v roce odslouží alespoň 14 dnů cvičení nebo jakoukoli službu v operačním nasazení.
  • Bonusy za hodnocení: Odměna se zvyšuje o 9 000 Kč při „výtečném“ hodnocení (nad 21 dnů cvičení a fyzická zdatnost „dobře“) nebo o 6 000 Kč při hodnocení „velmi dobře“.
  • Služné a náhrady: Při povolání na cvičení vzniká nárok na poměrnou část dvojnásobného služného podle hodnosti, náhradu mzdy a proplacení jízdného. Armáda po dobu cvičení poskytuje bezplatné stravování a ubytování.

Podrobnosti o možnostech nástupu do aktivních záloh si můžete přečíst ZDE.